La ville de Cagnes sur Mer

Recherche

Pour son service Petite Enfance,

et ses structures d’accueil de la petite enfance

2 éducateurs(trices) de jeunes enfants

(diplôme exigé)

En CDD à temps complet  pour la période du 1^er mars au 31 août 2017

Placé sous l’autorité directe de la directrice de la structure, vous aurez pour missions :

 Missions générales :

 ·         accueillir l’enfant et sa famille

·          veiller au bien être physique et psychoaffectif de l’enfant

·          participer à la fonction éducative et d’éveil auprès de l’enfant

·          assurer la sécurité de l’enfant et de son environnement

.         accompagner les équipes au quotidien autour de l'accueil de l'enfant et de sa famille en collaboration avec la directrice de la structure

.          mener des groupes de réflexion avec l'équipe autour de ce même  accueil

         élaborer des projets  en concertation avec l'équipe de terrain et la direction

         faire le lien entre l'équipe et la direction

         participer à la prise de décision au sein de l'établissement

         créer et maintenir des liens avec les parteniares extérieurs

         être force de proposition

 Descriptif des activités :

 Champs d’action auprès des enfants :

Accompagner l’enfant et sa famille lors de l’adaptation dans son nouveau cadre de vie en établissant une relation de confiance

Repérer et identifier les besoins individuels et collectifs des enfants

Apporter une réponse adaptée aux besoins affectifs, intellectuels et moteurs et reconnaître les signes de mal être

Accompagner l’enfant vers son autonomie en respectant la liberté de ses mouvements et de ses choix

Garantir, dans le respect, une relation individuelle et privilégiée à l’enfant dans sa prise en charge quotidienne par le travail d’accompagnement de l’équipe et la mise en place de réunions sur le positionnement de l’équipe

 Champs d’action auprès de l’équipe :

            Management de l’équipe, mise en place de réunions

Apporter une dynamique dans l’équipe

Collaborer à l’aménagement de l’espace

Transmettre les informations orales et écrites

Participer à la réflexion autour des pratiques professionnelles (formations, réunions…)

Instaurer un climat favorable à la cohésion d’équipe

Accueillir et encadrer les futures professionnelles

 Champs d’action auprès des parents :

Accueillir les familles en favorisant un climat de confiance, de dialogue et d’écoute dès l’adaptation

Respecter et faire respecter les valeurs familiales et les choix éducatifs

Favoriser la participation des parents à la vie de la crèche (fêtes, réunions, ateliers…)

 Compétences et qualités requises

 Diplôme  indispensable

 Savoir-faire : Observation, organisation, connaissances théoriques

Savoir être : Dynamique, calme et patient, disponible, attentif, motivé et souriant , tolérant. Capacités d’adaptation, conscience professionnelle, esprit d’initiative et d’entraide, sens des responsabilités seul et en équipe, sens du service public, sens du travail en équipe, langage correct et tenue adaptée

 Contraintes du poste

Horaires variables en fonction des besoins

Remplacement dans d’autres structures possibles

Congés sur la fermeture de la structure

Réunions en soirée

 Rémunération

 Selon grilles statutaires 

Pour postuler ou pour des renseignements, adressez votre candidature

(lettre de motivation et CV)

contacter :

Madame MAS

Coordinatrice Petite Enfance

Service Petite Enfance

Rue Charles PERRAULT

06800 Cagnes sur Mer

Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

04.93.22.19.86