Offres d'Emploi

Métiers du Travail Social

Manuel VECHAMBRE

Manuel VECHAMBRE

Manuel VECHAMBRE n'a pas encore mis à jour sa biographie

RÉFÉRENTE TECHNIQUE ET PÉDAGOGIQUE

VÉRITABLE BINÔME AVEC LA GESTIONNAIRE PRÉSENTE SUR SITE, UNE COLLABORATION ÉTROITE ET DE CONFIANCE EST RECHERCHÉE,


afin de pérenniser les valeurs de la structure qui se veut être un lieu d’accueil où dialogue, écoute, bienveillance, bientraitance et éveil sont des principes primordiaux pour garantir un cadre de vie agréable pour l’équipe encadrante, les enfants accueillis et leurs familles.


Les missions de base du référent technique sont définies par l’article 2324-36-1 du code de la santé publique : « le référent technique a pour mission d’accompagner et de cordonner l’activité des personnes chargées de l’encadrement des enfants, d’assurer le suivi technique de l’établissement… ».
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Educateur(s) de Jeunes Enfants (H/F)

LE CCAS DE MENTON RECRUTE 

Educateur(s) de Jeunes Enfants (H/F) 

Menton s’intègre depuis 30 ans pour la petite enfance dans une politique familiale à la hauteur  d’une démographie qui ne cesse de rajeunir.  

Elle propose à sa population une offre diversifiée : trois établissements d’accueil du jeune enfant,  une microcrèche, un service d’accueil familial, un relais assistants maternels, deux ludothèques  et un lieu accueil enfants parents.  

Soucieuse de garantir aux familles un accueil de qualité, elle engage ses équipes dans une  démarche d’amélioration continue et de certification. 

Vos Missions :

Sous l’autorité du Directeur de la Crèche vous accueillez l'enfant et sa famille en assurant un climat  de confiance et de sécurité.  

Vous favorisez le bien-être et l'éveil de l'enfant par la mise en œuvre d'activités éducatives et  ludiques dans le respect de son rythme et de son développement. 

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et êtes garant du projet d’établissement.  

Votre Profil :

Exercer une fonction d’accueil des jeunes enfants et de leur famille 

Favoriser le développement global et harmonieux des enfants en stimulant leur potentialité  intellectuelle, affective, artistique 

Créer un environnement riche et motivant 

Contribuer à l’éveil des enfants et à leur apprentissage à la vie sociale 

Accompagner la fonction parentale 

Accompagner les équipes en lien avec la direction 

Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants 

Expérience souhaitée sur un poste équivalent  

Discrétion, bon relationnel, rigueur, diplomatie 

Aptitudes à l’observation, l’adaptation et l’analyse 

Recrutement statutaire – possibilité de recrutement CDD trois ans 

Temps complet sur la base de 38 heures hebdomadaires + 18 jours de RTT Postes à pourvoir immédiatement 

Candidatures à adresser avec lettre de motivation, CV à 

Monsieur le Maire, Présiudent du CCAS, BP 69, 06502 Menton Cedex 

Tél : 04.92.10.50.00 Site internet : www.menton.fr E. mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.




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Auxiliaires de puériculture (H/F)

Auxiliaires de puériculture (H/F)

Pour une crèche

Sous l’autorité du Directeur de la Crèche vous accueillez l'enfant et sa famille en assurant un climat de confiance  et de sécurité. Vous favorisez le bien-être et l'éveil de l'enfant en assurant les soins d'hygiène quotidien, en mettant  en œuvre des activités éducatives et ludiques dans le respect de son rythme et de son développement. Vous travaillez  en équipe pluridisciplinaire et adhérez au projet d’établissement.  

Activités

Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure 

Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant 

Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents, ... Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne 

Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire 

Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements 

Profil

Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture -DEAP-. 

Expérience souhaitée sur un poste équivalent  

Discrétion, bon relationnel, rigueur, diplomatie 

Aptitudes à l’observation, l’adaptation et l’analyse 

Temps complet sur la base de 38 heures hebdomadaires + 18 jours de RTT

Recrutement statutaire - possibilité de CDD de 1 an renouvelable 

Poste à pourvoir immédiatement 

Candidatures à adresser avec lettre de motivation, CV et photo, copie des diplômes, 

Au Président du CCAS – 17 Rue de la République - 06500 Menton Cedex 

Tél : 04.92.41.76.00 Site internet : www.menton.fr E. mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.




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Chargé(é) d'insertion socio professionnelle

Chargé(é) d'insertion socio professionnelle pour le dispositif Grasse à vos talents : action de formation et d'accompagnement Vous assurerez les missions suivantes : - Recrutement des stagiaires - Accompagnement social et professionnel : remobilisation des bénéficiaires, mise en valeur des compétences, travail sur le projet professionnel et sortie sur un projet de formation ou en emploi direct (objectifs de placement) - Gestion administrative des dossiers : comptes rendus, bilans de fin de formation, retours aux prescripteurs . - Communication : informer sur le dispositif, faire connaître l'action auprès des partenaires - Ouvrir vers le monde de l'entreprise et les centres de formation : favoriser les rencontres, les mises en stage Rédaction de comptes rendus d'activité +écrits professionnels

Qualification: Employé qualifié
Profil recherché:
Expérience: Débutant accepté
Formation: Bac+2 ou équivalents
Compétences recherchées:
Marché de l'emploi
Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Identifier des axes d'évolution
Assurer le suivi d'un client
Conseiller un client
Maitrise de l'outil informatique
Réactivité
Travail en équipe
Sens de la communication

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ASS/CESF

L'association REFLETS (formation et insertion), recrute trois profils Assistant social / CESF pour nos sites de:

- Nice
- Antibes / Villeneuve-Loubet
- Cannes

Intervenant(e) social(e), chargé(e) de l'accompagnement et de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'emploi et de la sortie du dispositif RSA. Compétences attendues : Accompagnement social des bénéficiaires Proposition d'actions adaptées aux besoins de la personne Mobilisation des partenaires de proximité

Compétences transverses attendues : grande rigueur administrative, travail en équipe, très bon relationnel, maîtrise des outils informatiques et des outils collaboratifs (plusieurs interfaces), très bonne connaissance du dispositif RSA.


Envoyez CV + LM à: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.






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Animateurs

VACANCES TERRES DU SUD RECRUTE ANIMATEURS POUR SES SEJOURS DE VACANCES ADAPTEES

SEJOURS pour MAJEURS :  
23 au 27/12/21 : SANARY-sur-MER
27/12/21 au 02/01/22 : SANARY-sur-MER

CONTACTEZ-NOUS POUR TOUS RENSEIGNEMENTS
Stéphanie : 06 17 88 55 38 
www.vacances-terres-du-sud.fr




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Assistant de Service Social

Les établissements et services de l’Association des Paralysés de France à  Ajaccio en Corse du Sud recrutent : 

Deux assistant(e)s de service social à temps plein :  

∙ Poste : assistant(e) de service social 

∙ Durée de travail hebdomadaire : 35h par semaine (2 ETP) 

∙ Nature du contrat : 1 CDI et 1 CDD 

∙ Lieu de travail : AJACCIO 

∙ Structures : SAVS, SESSAD, IEM, MAS, FAM 

∙ Déplacements : déplacement ponctuels en Corse du Sud avec véhicule de service ∙ Salaire brut : 2 394,63 € à débattre selon reprise d’ancienneté 

∙ Convention collective : CCN51 

Contactez M. Florian L’AUTELLIER : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Florian L’AUTELLIER 

Adjoint de direction ESMS de CORSE 




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AES H/F

AES H/F 

La Mut', entreprise de l'économie sociale et solidaire de plus de 900 salariés, est un acteur global de  santé qui accompagne ses patients et clients tout au long de la vie. Optique, dentaire, audition, petite  enfance, services à la personne, accompagnement social, services infirmiers…, tels sont nos champs  d'intervention.  

En tant qu'acteur global de la santé nous mettons l'humain au cœur de notre offre. Alors, si vous aussi  vous portez cette vision, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! 

Au sein du service ADORAM, nous recrutons des Accompagnants Educatif et social H/F pour intervenir  auprès de personnes âgées et handicapées pour les accompagner dans les actes essentiels du  quotidien 

Missions :

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : 

- Activités domestiques : entretien du logement, courses, repassage – 

- Aide à la personne aux déplacements extérieurs  

Profil :

Diplôme AES/ AVS / AMP exigé 

Vous justifiez d'une expérience dans une fonction similaire et vous avez une sensibilité particulière  vis-à-vis des personnes vieillissantes, en situation de handicap et/ou des familles fragilisées 

Poste :

CDI : L’Escarène (100h/mois), Nice Est (90h/mois), St Etienne de Tinée (50h/mois), Cagnes, St  Laurent (30h/mois), Carros (104 h/mois) et Nice Ouest (90h/mois 

CDD temps partiel : St Auban (70h/mois), Grasse (70h/mois), Cannes (90h/mois) Permis B et véhicule indispensable

« Le salaire est compris entre 10,37 € par heure brut pour les salariés sans diplôme et sans ancienneté et 13,9 € par heure brut pour des salariés avec diplôme (AVS ou diplôme équivalent) et 10 ans d'ancienneté « avantage : Mutuelle, Titres restaurant, CET, CSE, titre de transport (50%),

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Vous pouvez également nous rejoindre sur Facebook, LinkedIn et/ou Twitter ! Facebook https://www.facebook.com/lamut.fr

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Assistant de Secteur SAAD H/F

Assistant de Secteur SAAD H/F 

La Mut', entreprise de l'économie sociale et solidaire de plus de 900 salariés, est un acteur global de  santé qui accompagne ses patients et clients tout au long de la vie. Optique, dentaire, audition, petite  enfance, services à la personne, accompagnement social, services infirmiers…, tels sont nos champs  d'intervention.  

En tant qu'acteur global de la santé nous mettons l'humain au cœur de notre offre. Alors, si vous aussi  vous portez cette vision, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! 

Au sein du service ADORAM, nous recrutons un(e) Assistant de Secteur SAAD en cdd, à Nice. Missions :

- Matérialise la prestation dans les plannings en concertation avec le Responsable de  secteur 

- Assure la continuité de la prestation : organise les remplacements de l’aide à domicile  (maladie, congés, formation...) en concertation avec la Responsable de secteur,  

- Ajuste les prestations (déplanification, mise à jour des plannings). 

- Informe les salariés et les bénéficiaires des interventions programmées à domicile. - Organise l’intervention de l’aide à domicile dans le respect de la législation du travail et  notamment : 

- Peut prendre les rendez-vous pour les visites à domicile des Responsables de secteur. - Assure la gestion administrative des bénéficiaires (entrer les dossiers, les évaluations, réalise le classement des dossiers…). 

Profil :

- Titulaire d’un diplôme niveau bac à bac +2 : secrétariat, comptabilité, assistant de gestion. - Expérience souhaitable de plusieurs années comme assistant à un Responsable.  - 

- Organisé (e), rigoureux (se). Aisance dans l’expression écrite et communication orale, suivi des procédures internes.  

- Bonne connaissance du cadre juridique (droit du travail, …) Maîtrise des logiciels et outils  bureautiques 

Poste :

CDD à pourvoir à 80% sur 5 jours jusqu’à fin janvier 2021 

Salaire brut horaire = 13,16 €. 

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CONSEILLER EMPLOI FORMATION INSERTION

CONSEILLER EMPLOI FORMATION INSERTION 

METROPOLE NICOISE 

Apprentis d’Auteuil, a pour objet de favoriser l’insertion socio professionnelle de  publics en difficulté sociale, en particulier les jeunes de moins de 29 ans. 

CONTEXTE

La Fondation Apprentis d’Auteuil soutient depuis plus de 150 ans des jeunes en difficulté à travers  des programmes d’accueil, d’éducation, de formation et d’insertion en France et à l’international (cf. la  vidéo de présentation de la Fondation : https://www.youtube.com/watch?v=7pyFgIJNhfw). 

Le DAVEQE, Dispositif d’Accompagnement Vers l’Emploi et la Qualification, est un dispositif intensif  de 4 à 6 mois. Il permet aux candidats de construire un projet professionnel en étant encadrés. Mais  aussi réaliser les démarches pour accéder à l’emploi ou à une formation. Ce dispositif de  remobilisation vise des jeunes volontaires et motivées entre 16 et 29 ans, sans emploi ni formation en  cours. Ci-après une vidéo leur donnant la parole : https://youtu.be/_Tz7PdRcEzo


Depuis plusieurs années, le DAVEQE accompagne des jeunes de la Métropole Marseille avec succès.  Le projet se déploie à présent sur la Métropole Niçoise. Pour le lancement de ce projet, nous  recherchons 1 poste de Conseiller(ère)/accompagnement global à visée socio professionnel.

DAVEQE - APPRENTIS D’AUTEUIL Pôle Insertion 06 

MISSIONS

En lien avec la coordinatrice du dispositif à qui vous rapportez, votre mission principale est de: Mobiliser les jeunes repérés sur l’emploi et la formation.  

Construire un projet professionnel avec chaque jeune.  

Identifier les freins et les lever avec les partenaires spécialisés. 

Proposer et mettre en œuvre des actions. 

Assurer le suivi individuel des jeunes accompagnés (16/29 ans) en lien avec les partenaires  appropriés, et suivre les mises en relation pour contribuer à la continuité du parcours du jeune (entretien tripartites réguliers). 

Méthode requise :

- Mobiliser chaque jeune en fonction de son projet et ses besoins (suivi individuel sur mesure) ;

- Accompagner chaque jeune dans ses démarches pour qu’il acquière son autonomie ;- Effectuer le suivi des actions (continuité, réactivité et coordination) ;

- Proposer aux jeunes des axes d'évolution et de progrès et mises en perspective ;- Faciliter la mise en relation des jeunes avec les partenaires et les entreprises (prospection accompagnée d’entreprises, ateliers TRE et savoirs être) ;

- Être garant de la continuité du parcours de chaque jeune en lien avec les partenaires.

Connaissances exigées :

- Savoir mobiliser le public jeune éloigné de l’emploi. Connaitre ce public et les réseaux d’acteurs sociaux en lien avec lui (expérience obligatoire) ;

- Avoir une bonne connaissance du monde de l'entreprise et du marché du travail, notamment les métiers de premier niveau de qualification ;

- Capacités rédactionnelles (synthèses, bilans, échanges avec les partenaires) ;- Maitrise des outils bureautiques ;

Aptitudes requises : 

- Disponibilité avec le public, les partenaires et l’équipe 

- Bienveillance, écoute active et mise en perspective ; sens de la discrétion - Réactivité pour la mise en œuvre des actions 

- Rigueur : traçabilité et capacité à respecter un cadre d’intervention (dispositif  spécifique financé par le Plan d’Investissement Compétences) 

- Autonomie, capacité d’analyse et rédactionnelle 

- Travail en équipe et en partenariat 

Lieux d’intervention : QPV de Nice (permis B requis) 

L’employeur : Apprentis d’Auteuil

Conditions : démarrage en Septembre, salaire en fonction grille entreprise, mutuelle, TR

Transmettre CV+LM avant le 15/10 à Pauline Marteil – Directrice Insertion 06  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.




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Assistante social

Les services médico-sociaux ajacciens d’APF France handicap d’Ajaccio recherchent deux assistant(e)s de service social à temps plein :



·         Poste : assistant(e) de service social

·         Durée de travail hebdomadaire : 35h par semaine (1 ETP)

·         Nature du contrat : CDD

·         Lieu de travail : AJACCIO

·         Structures : SAVS, SESSAD, IEM, MAS, FAM

·         Déplacements : déplacement ponctuels en Corse du Sud avec véhicule de service

·         Salaire brut : 2 394,63 € à débattre selon reprise d’ancienneté

·         Convention collective : CCN51



Contactez M. Florian L’AUTELLIER : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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EDUCATEUR/TRICE(S) DE JEUNES ENFANTS

EDUCATEUR JEUNES ENFANTS H/F Vence 

La Mut', entreprise de l'économie sociale et solidaire de plus de 900 salariés, est un acteur global de  santé qui accompagne ses patients et clients tout au long de la vie. Optique, dentaire, audition, petite  enfance, services à la personne, accompagnement social, services infirmiers…, tels sont nos champs  d'intervention.  

En tant qu'acteur global de la santé nous mettons l'humain au cœur de notre offre. Alors, si vous aussi  vous portez cette vision, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! 

Missions :

La Mutualité Française PACA SSAM recrute un éducateur de jeunes enfants H/F en CDI à temps complet 

Vous évoluerez au sein d'une crèche de 60 berceaux située à Vence sous la responsabilité de la  direction, animée par une équipe pluridisciplinaire diplômée et en formation constante (nombreuses  réunions pédagogique, session de formation) qui veille à offrir un accueil chaleureux, adapté et  individualisé à chaque enfant en tenant compte des contraintes de la vie en collectivité. 

Vous participez à l'élaboration des projets d'accueil et d'épanouissement des enfants, mettez en  pratique et évaluez le projet éducatif de la structure, animez les activités d'éveil et culturelles. 

Poste

CDI à temps complet 

Mutuelle, Comité d'Entreprise, Chèques-déjeuner et Remboursement des transports en commun. 

PROFIL : Titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur Jeunes Enfants vous justifiez idéalement d'une  première expérience dans cette fonction.  

Tout candidat bienvenu : La Mut' est signataire de la charte diversité !

Pour postuler : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. 

Rejoignez-nous sur :  

Facebook : facebook.com/mutualite.francaise.paca.ssam 

Twitter : twitter.com/MFPACA_SSAM 

LinkedIn : linkedin.com/company/mutualité-française-paca-ssam




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EDUCATEUR/TRICE(S) DE JEUNES ENFANTS

Nous recherchons pour le compte de notre client

1 Educateur de Jeunes Enfants H/F en CDI pour prendre en charge l’accueil de l’enfant et de sa famille dans une relation bienveillante et un environnement sécurisant.

Il s’agit d’un Multi accueil basé sur Frangy (74) de 25 berceaux ouvert du Lundi au Vendredi de 7H30 à 18H30.

Cet établissement est fermé 1 semaine à Noël et 4 semaines durant l’été.

Description du poste

En tant qu’Educateur(trice) de Jeunes enfants, vous aurez comme mission : 

- Accompagner les enfants dans leurs développements, 

- Proposer des actions éducatives adaptées, des activités manuelles, des temps de lecture, des temps  rituels….. 

- Accompagner l’équipe dans ses réflexions pédagogiques en veillant au bon respect du projet  pédagogique et par le biais du partage de connaissances et de bonnes pratiques, - Co-construire le projet pédagogique et être garant de sa mise en place en proposant des activités  ludiques adaptées tout en tenant compte des avis du reste de l’équipe, 

- Faire le lien entre la direction et l’équipe, 

- Accompagner chaque enfant et sa famille grâce à ses missions d’éducation et d’animation, - Garantir le suivi des protocoles, le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; 

Type de contrat : CDI à pouvoir au plus tôt. 

Amplitude horaire de 7H15 à 18H45. 

Salaire à partir de 1900€ brut 

Descriptif du profil

Titulaire du diplôme d'Etat d’Educateur (trice) de Jeunes Enfants, vous justifiez d’une expérience  minimum de 3ans dans une structure accueillant des enfants de moins de 3ans.

Des qualités relationnelles et une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire sont nécessaires. 

Vos connaissances pédagogiques, votre dynamisme, vos facilités de communication, votre capacité d’adaptation, d’écoute, d’observation seront gages de réussite.

Merci d'envoyer votre candidature à l’adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..
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Travailleur Social

Dans le cadre du nouveau dispositif Un Chez Soi d’Abord (UCSA) baséà Nice dans les Alpes-Maritimes (06), l’Association ISATIS, la Fondation de Nice et l’Association Hospitalière Sainte Marie, recrutent au nom du Groupement de Coopération Sociale Médico-Social (GCSMS) :  


UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

CDI – Temps plein

Démarrage dès que possible 


Les Appartements de Coordination Thérapeutiques, Un Chez Soi d’Abord, s’inspirent du modèle Housing First Anglosaxon. Le dispositif propose de loger depuis la rue, par un accès rapide au logement de droit commun, des adultes isolés, sans abri, souffrant de troubles psychiques sévères et d’addictions et de les accompagner sans condition de traitement et d’abstinence. 


Innovant au regard des modes d’accueil et de logements accompagnés existant en France, l’accompagnement se veut, dans ce cadre, intensif, durable dans le temps et autant que de besoin. La pratique est orientée vers le Rétablissement en santé Mentale et la Réduction des risques et des Dommages.


Une équipe pluridisciplinaire intervient dans l’aller vers auprès de chaque locataire et fonctionne sur le principe de la multi-référence et de l’horizontalité ; les visites à domicile ou dans l’environnement de la personne se réalisent toujours en binôme.


Missions de l’éducateur spécialisé : 

  • Participer à l’installation du dispositif UCSD comme membre de l’équipe pluridisciplinaire, incarner et diffuser les principes du programme en continu

  • Participer aux accompagnements médico-sociaux en suivi intensif dans le cadre de la multi référence : psychiatrie, addictologie, somatique, précarité, logement, accès aux droits…

  • Accompagner les personnes en fonction de leur choix, en participant à la co-construction du plan de rétablissement individualisé et notamment concernant leur consommation de substances psychoactives

  • Permettre l'accès des personnes accompagnées aux outils de réduction des risques et des dommages pour les personnes accompagnées, mettre en place des actions de prévention

  • Accompagner et faciliter l’inscription des personnes dans le droit commun

  • Participer à la création d’un réseau d’acteurs pluridisciplinaire dans le champ des addictions, de la santé, du logement…

  • Organiser et animer en lien avec l’équipe des activités de médiation des ateliers thérapeutiques, des sorties

  • Participer à la lutte contre les discriminations, contre les représentations négatives dont est victime ce public


Profil :

  • Diplôme de Travailleur social exigé (CESF, AS, ES) 

  • Connaissances appréciées des procédés d’intervention innovants tels que le rétablissement

  • Créatif

  • Sens du travail en équipe


Conditions :

  • CDI temps plein 

  • Employeur : Fondation de Nice, mise à disposition du GCSMS

  • Rémunération selon CCN 66  

  • 3 à 5 ans d’expérience appréciées

  • Permis B obligatoire, déplacements fréquents


Lettre de motivation et CV à adresser à :

Direction du GCSMS, 5 avenue Ernest Lairolle, 06100 Nice 

Ou par mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.




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EDUCATEUR SPECIALISE (h/f) / Moniteur Educateur

ASSOCIATION DE GROUPEMENTS EDUCATIFS (A.G.E.) 

Recrute 

Intitulé du poste : Educateurs Spécialisés ou Moniteurs Educateurs (H/F) Classification du poste : Annexe 3 Non Cadre  

Etablissement : Centre Educatif « Jean Escudié »  

Lieu de travail : 22 chemin des alpages – 04400 BARCELONNETTE  ETP – 100 % 

---------------- 

Convention Collective du 15.03.66 

Définition du poste proposé :  

Prise en charge des jeunes : aide au développement de la personnalité et à  l’épanouissement de la personne en difficulté. 

Mise en œuvre d’actions et de projets en direction des groupes. 

Accompagnement dans une démarche éducative la personne et le groupe de vie.  

Qualification : Educateur spécialisé / Moniteur Educateur  

Expérience souhaitée auprès d’adolescents 

Poste à pourvoir à partir du : dès que possible 

Nature du contrat : CDD de remplacements 

Temps de travail : 100 % 

Conditions de rémunération : Définie par le CCN66  

Candidature à adresser à : 

MONSIEUR LE DIRECTEUR 

AGE CENTRE EDUCATIF JEAN ESCUDIE 

22 CHEMIN DES ALPAGES 

BP 54 

04400 BARCELONNETTE 

OU PAR MAIL : 

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MONSIEUR SEBASTIEN VIDAL 




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Educateur spécialisé

ASSOCIATION DE GROUPEMENTS EDUCATIFS (A.G.E.) 

Recrute 

Intitulé du poste : Educateurs Spécialisés (H/F) 

Classification du poste : Annexe 3 Non Cadre  

Etablissement : Centre Educatif « Jean Escudié »  

Lieu de travail : 22 chemin des alpages – 04400 BARCELONNETTE  ETP – 100 % 

---------------- 

Convention Collective du 15.03.66 

Définition du poste proposé :  

Prise en charge des jeunes : aide au développement de la personnalité et à  l’épanouissement de la personne en difficulté. 

Mise en œuvre d’actions et de projets en direction des groupes. 

Accompagnement dans une démarche éducative la personne et le groupe de vie.  Qualification : Educateur spécialisé en contrat d’apprentissage 

Poste à pourvoir à partir du : dès que possible 

Nature du contrat : Contrat d’apprentissage 

Temps de travail : 100 % 

Conditions de rémunération : Définie par le CCN66  

Candidature à adresser à : 

MONSIEUR LE DIRECTEUR 

AGE CENTRE EDUCATIF JEAN ESCUDIE 

22 CHEMIN DES ALPAGES 

BP 54 

04400 BARCELONNETTE 

OU PAR MAIL : 

Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

MONSIEUR SEBASTIEN VIDAL 

DIRECTEUR




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Assistante social

Offre d'emploi Assistante sociale :

Notre Centre Hospitalier recrute une Assistante Sociale en CDD pour la prise en charge des usagers accueillis dans l'établissement ainsi que de leurs familles.

L'équipe du service social est formée de 4 professionnels(le)s.

Le poste est à pourvoir de façon pérenne avec possibilité d'intégrer la fonction publique hospitalière.

Le diplôme d'état est exigé pour pouvoir postuler à l'offre.

Pour la rémunération, ça sera celle de la fonction publique hospitalière.


N'hésitez pas à nous communiquer votre cv et lettre de motivation (format PDF) depuis notre site internet ou par e-mail à l'une des deux adresses suivantes : 

Odile CAPITANI-DOLLO, Directrice Adjointe Chargée des RH et Affaires Médicales : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser." target="_blank">o.capitani.dollo@ch-menton.fr ou à Jean ZIEGLER, Responsable du Service-Social : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
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Moniteur Educateur

IES Chanterelles (médico-social secteur déficience auditive)

Fondation Lenval à Nice (C C 51) 

Recherche en CDD 

Un(e) Moniteur Educateur 

Poste à pourvoir immédiatement


Envoyer CV à Mme MAÏA : 

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0493867493




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Aide à domicile

Azaé recrute ses futurs talents !

Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Notre réseau d’agences de services à la personne compte aujourd’hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l’ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité, la réactivité et le professionnalisme ?

Rejoignez notre équipe en tant qu’aide à domicile, auxiliaire de vie ou éducateur spécialisé 

Votre but étant de faciliter et de soulager le quotidien de nos bénéficiaires, vous entretenez et assurez le maintien du cadre de vie ainsi que le linge de maison et ce en totale autonomie.

Vous intervenez auprès d’actifs et de familles ou encore de personnes en perte d’autonomie.

Vos plannings sont élaborés sur mesure et définis selon vos disponibilités.

Si vous êtes sensibles aux nouvelles technologies, vous pouvez avoir accès à votre planning en temps réel (et bien d’autres choses encore) directement sur votre Smartphone !

Le profil de nos talents :

Les métiers de l’entretien et du nettoyage vous attirent. Les règles d’hygiène et de propreté sont une évidence pour vous.

Une formation ou un accompagnement sur le poste est possible.

Nos talents sont autonomes, responsables, dotés d’une capacité d’adaptation et d’un bon relationnel.

Intégrez une équipe à votre écoute au sein d’un groupe dont les valeurs sont le respect, le bien-être et la considération !

Profitez des avantages de groupe comme le Comité d’entreprise, la participation aux frais de transports ainsi qu’une mutuelle compétitive !

Rendre le service HUMAIN c’est grâce à vous ! N’hésitez plus, devenez notre prochain talent !

A propos de l’offre : 

Horaire : Flexible 

Type de contrat :CDD ou CDI 

Salaire : 10.48€/ brut d l’heure




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EDUCATEUR/TRICE(S) DE JEUNES ENFANTS

La commune de Saint Tropez recherche : 

Un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants à temps plein 37h/smn Descriptif de l'emploi : 

Dans un multi-accueil municipal avec un agrément modulable de 60 enfants de  septembre à mars et 70 de mars à septembre, vous travaillerez en lien avec une directrice infirmière diplômée d’état, son adjointe Educatrice de Jeunes enfants  responsable de la crèche familiale, une infirmière et une autre éducatrice de jeunes  enfants. 

Les deux éducatrices de jeunes enfants sont chacune référentes de 2 unités de vie (bébés, grands bébés, moyens, grands). 

Missions : 

- participation à l'élaboration du projet d'établissement ; 

- élaboration et mise en œuvre des projets éducatif et pédagogique; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en œuvre des activités éducatives ; 

- conduite de réunions (d’équipe, cafés parents…) 

- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité 

- formation et encadrement des stagiaires. 

Qualités requises 

- Autonomie 

- Polyvalence 

- Sens de la communication 

- Dynamisme 

Contact 

Téléphone collectivité 

04 94 55 90 08 

Adresse e-mail 

Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Informations complémentaires 

Adresser lettre de candidature et CV à Mme le Maire de Saint-Tropez - Direction des  Ressources Humaines - BP 161 - 83992 SAINT-TROPEZ CEDEX




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6, rue du Chanoine Rance-Bourrey
06105 Nice Cedex 2
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Fax. 04 93 84 78 65

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